LinkedIn divulga os cargos mais procurados em 2018

Recrutador é o cargo mais procurado em RH segundo o levantamento global

O LinkedIn divulgou recentemente a lista com os cargos mais recrutados em 2018 ao redor do mundo. O engenheiro de DevOps (que trabalha com desenvolvimento e operação de software) está em primeiro lugar na lista geral, seguido pelo executivo de contas corporativas e engenheiro front-end (que trabalha com a arquitetura inicial de um software).

Batizado de The most 33 recruited jobs, o relatório traz ainda as posições mais recrutadas em cinco setores e cinco funções. O estudo foi feito de abril de 2017 a abril de 2018, por meio dos InMails (mensagens privadas no LinkedIn) que recrutadores enviaram para esses profissionais.

Entre os destaques, o cientista de dados é o cargo mais procurado por empresas do ramo financeiro. Segundo a pesquisa, essas companhias estão investindo cada vez mais nesse tipo de profissional, cujas habilidades poderiam ajudá-los a gerenciar riscos e analisar os mercados. Já na área de Recursos Humanos, recrutador é o cargo de maior procura.

Confira abaixo todos os cargos mais recrutados segundo o relatório:

CARGOS MAIS RECRUTADOS NO GERAL

1) Engenheiro de DevOps
2) Executivo de contas corporativas
3) Engenheiro front-end

 

CARGOS MAIS PROCURADOS POR SETOR

Recursos Humanos
1) Recrutador
2) Coordenador de recrutamento
3) Consultor interno de RH (HR Business Partner)

Tecnologia
1) Executivo de contas corporativas
2) Engenheiro de DevOps
3) Representante de vendas

Finanças
1) Cientista de dados
2) Engenheiro de software sênior
3) Consultor fiscal sênior

Varejo
1) Engenheiro de software
2) Analista financeiro sênior
3) Gerente sênior de marca/comunicação

Serviços
1) Engenheiro de software sênior
2) Cientista de dados
3) Desenvolvedor front-end

Educação, governo e organizações sem fins lucrativos
1) Engenheiro de software
2) Analista de negócios
3) Administrador de sistemas

 

CARGOS MAIS PROCURADOS POR FUNÇÃO

Engenharia

1) Engenheiro de DevOps
2) Engenheiro front-end
3) Arquiteto de dados

Vendas
1) Executivo de contas corporativas
2) Representante de vendas
3) Engenheiro de vendas sênior

Operações
1) Supervisor de quantidade sênior
2) Gerente de entregas
3) Diretor de suprimentos

Marketing
1) Gerente de marketing digital
2) Gerente de marketing de produtos
3) Gerente sênior de marca/ comunicação